Zunehmendes Personal-Recruiting

Erholungstendenzen auf dem europäischen Stellenmarkt für High Potentials und Führungskräfte beobachtet die Personalberatung Schwäble & Schmidt GbR, Stuttgart-Dortmund, nach einer Befragung von Personalmanagern. Danach hat sich die Fluktuationsrate in der Eurozone stabilisiert.

In Westeuropa sind 50% der Firmen auf der Suche nach hoch qualifiziertem Personal. 56% der deutschen Unternehmen haben technische und kaufmännische Schlüsselpositionen zu besetzen oder planen Neueinstellungen im laufenden Jahr. Hierbei dominieren Handelsunternehmen, IT-Hersteller, die Chemische Industrie und der Elektroniksektor.

Die Schwäble & Schmidt Human Resources Solutions ist mit ihrem Beratungsangebot auf diese Marktsegmente fokussiert. Die Recruiting-Aktivitäten umfassen Personalberatung, Interimsmanagement und das Bewerbungs-Management für KMU‘s. Ambitionierte Bewerber profitieren von umfangreichen Kontakten zu namhaften und soliden Unternehmen.